Premijerka Ana Brnabić je, tokom posete Požegi, istakla kompaniju „Budimka“ kao dobar primer saradnje privrednika i Vlade Srbije, kako kroz program „Moja prva plata“, tako i u obrazovnom sektoru preko dualnog obrazovanja.
„Budimka je privatizovana 2020. godine, kupila ju je domaća kompanija ITN grupa iz Kosjerića. U ovom trenutku zapošljava stotine ljudi i ima ambiciozne planove i za dalja ulaganja ali i za izvoz u ovoj godini. Mi smo našli način da pomognemo investicijama Budimku, posredstvom evropskih IPARD fondova, preko Ministarstva poljoprivrede u visini od milion evra“, rekla je Ana Brnabić, koja je po treći put posetila opštinu Požega.
Preko programa „Moja prva plata“ zaključeno je 9.380 ugovora sa mladim ljudima do 30 godina, a samo u Zlatiborskom okrugu u taj program uključeno je 328 kompanija, u kojima u ovom trenutku rade 424 mlade osobe.
Jedna od njih je i kompanija „Budimka“ u kojoj trenutno ima šest ljudi zaposleno preko programa „Moja prva plata“.
Premijerka je podsetila da je do sada u tu kompaniju uloženo preko 10 miliona evra, i dodala da je danas dogovoreno da sledeće nedelje njeni predstavnici dođu na razgovor u Vladu RS kako bi se videlo kako dodatno ubrzati investicije preko Fonda za razvoj, što je izuzetno značajno i za poljoprivredu i za prehrambenu industriju u Srbiji, jer imaju ugovore sa preko 400 kooperanata.
„Ovo je treći krug ovog programa koji daje šansu mladim ljudima da steknu prvo iskustvo i da krenu u svoju poslovnu karijeru. Drago mi je da je privatizacija Budimke bila uspešna kao i investicije, i da je sve veći broj mladih ljudi uključeno u kompaniju. Jasno mi je da su neki ljudi nestrpljivi, zašto to ne može i brže, ali ovo je veliki konglomerat pa je potrebno i vreme i energije da ova kompanija radi kao što je radila“, kazala je Brnabić.
Direktor Nacionalne službe za zapošljavanje Zoran Martinović istakao je dobre strane programa „Moja prva plata“ koji je počeo 2020. godine zahvaljujući premijerki i Vladi RS koji su ga kreirali.
„Efekat je izuzetno dobar, jer iz prvog programa se 48 odsto ljudi koji su učestvovali u programu već zaposlilo. Polovina je zaposlena u kompanijama u kojima su se osposobljavali, a ostali su dobili posao upravo zahvaljujući onome što su stekli kroz stručnu praksu u kompanijama“, kazao je Martinović.
On je dodao da će Nacionalna služba za zapošljavanje do sredine februara raspisati jedan širi set javnih poziva i za ostale programe u koje planiramo da uključi 20.000 lica.
„Najveći iznos sredstava koji smo namenili za ovu svrhu će biti utrošen za programe stručnog osposobljavanja, obuka i dodatnog obrazovanja imajući u vidu nepovoljnu kvalifikacionu strukturu na evidenciji NSZ, gde je oko 35 odsto spada u red nisko kvalifikovanih ili polukvalifikovanih“, rekao je Martinović.
