Pod pritiskom ozbiljnog nedostatka radne snage, kompanije za javni prevoz u Nemačkoj, poput nirnberške gradske službe VAG, moraju da pronađu inovativne načine za povećanje svoje radne snage.
Benedikt Hane, 24-godišnji student socijalnog rada na Univerzitetu u Nirnbergu, postao je jedan od novih vozača tramvaja kompanije VAG. Ova odluka dolazi nakon što je VAG ponudio studentskim vozačima priliku da van nastave voze tramvaje na pola radnog vremena.
Sa sve manje radnika u sektoru javnog prevoza, ova inicijativa pruža studentima priliku za dodatnom zaradom i sticanjem radnog iskustva, dok kompanije poput VAG-a pokušavaju da zadovolje potrebe rastuće potražnje za prevozom.
Ovaj program ne samo da pomaže u ublažavanju problema nedostatka radne snage, već i studentima pruža priliku da steknu praktično iskustvo i da doprinesu zajednici pružanjem kvalitetne usluge javnog prevoza.
